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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 人們較容易注意觀察能滿足需要的事物，而對于滿足需要無關(guān)的事物視而不見、聽而不聞，這是

    2013年4月組織行為學(xué)試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2013    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

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    人們較容易注意觀察能滿足需要的事物，而對于滿足需要無關(guān)的事物視而不見、聽而不聞，這是

    • A、知覺防御
    • B、暈輪效應(yīng)
    • C、投射效應(yīng)
    • D、首因效應(yīng)
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    對個(gè)人今后所要從事的職業(yè)、要去的工作組織、要擔(dān)負(fù)的工作職務(wù)和工作職位的發(fā)展道路，作出設(shè)想和計(jì)劃的過程是

    • A、事業(yè)生涯開發(fā)
    • B、事業(yè)生涯設(shè)計(jì)
    • C、事業(yè)生涯決策
    • D、事業(yè)生涯管理

    影響領(lǐng)導(dǎo)有效性的最重要的權(quán)變因素是

    • A、領(lǐng)導(dǎo)者自身的特點(diǎn)
    • B、被領(lǐng)導(dǎo)者的特點(diǎn)
    • C、領(lǐng)導(dǎo)的情景
    • D、領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者之間的互動(dòng)關(guān)系

    組織變革力場分析的提出者是

    • A、勒溫
    • B、卡斯特
    • C、羅西
    • D、艾諾芬

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